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民主管理促发展 汇聚民智谋新篇——我院第七届四次职工代表暨会员代表大会胜利召开
时间:2022-03-07 22:15 点击数: 字体: 发布来源: 工会 作者:周榕

2022年3月5日上午,我院第七届四次职工代表暨会员代表大会在综合楼多功能厅召开。市人大常委会副主任、市总工会主席董萍,市卫健委党委书记、主任秦正华,市总工会基层工作部部长樊鹏,市卫健委规划信息科副科长、委工会办主任刘炎莅临会议。院领导、正式代表、列席代表参加会议。会议由工会主席施志农主持。

会议在庄严的国歌声中拉开帷幕。院纪委书记王睿致开幕词。他说到,本次职代会是广大职工集体行使民主权利、进行民主监督、参与医院重大决策、维护合法权益的具体体现。希望各位代表站在有利于医院发展的角度,认真审议和总结医院建设和发展的经验,积极探索推进医院高质量发展的有效举措。

院长倪白云作医院工作报告,总结回顾了2021年工作,业务运营再创新高,医院发展态势喜人。稳步推进三级甲等康复医院创建,争创省级区域康复中心,积极融入长三角、珠三角区域医疗一体化。全面布署了2022年工作目标和任务,扎实做好疫情防控常态化工作,改进工作作风,完成三级甲等康复医院创建评审,门急诊医技综合楼动工建设,深耕学科建设,谋局专科发展,优化人才结构,全面提升医院内涵建设和医疗服务水平。推进医院高质量发展。

工会主席施志农作《工会工作报告》(书面)、《提案征集答复》(书面)。总会计师项军作《2021年财务决算和2022年财务预算报告》。

秦正华主任作了讲话,他谈了两个方面:一是面临的形势和任务。二是下一步应该如何去做。芜湖做为安徽省副中心城市,打造区域医疗卫生中心,五院积极打造康复医学中心,康复从无到有,从有到优,同时打造了众多优势学科。并对全院干部职工提出了几点建议:一、旗帜鲜明讲政治。二、一心一意谋发展。公立医院高质量发展,打造优势学科,科学精细化管理,担当作为。三、相互协作比贡献。四、守住底线严纪律。同时指出院长工作报告思路明确,路线方法正确,抓好落实,要清单闭环式管理。希望五院发展越来越好,为芜湖市的卫生健康事业做出更大贡献,为打造省域副中心做出应有的贡献。

董萍主席代表市总工会向大会胜利召开表示祝贺。她指出院长工作报告客观、实在,2022年工作布署有思路、有目标、更有措施。五院的学科建设蓬勃发展,医院品牌形象再上新台阶,诊疗人数快速上升,受到广大患者广泛认同、群众普遍赞誉。五院工会在维护职工权益,加强民主管理,提高职工综合素质,丰富业余文化生活等方面做了大量地、细致地、卓有成效的工作,创造了许多好的经验、好的做法,在全市工会组织中产生了广泛的影响,发挥了示范作用。同时也对进一步做好工会工作提出了几点希望:一、牢牢把握工作方向,切实增加工会工作责任感。二、大力弘扬劳模精神,充分发挥医务人员主力军作用。三、切实维护职工权益,努力构建和谐医院。四、全面加强自身建设,推动工会工作创新发展。
六个工会支会围绕本次大会的各项报告和议题,进行了分组讨论和审议,大会通过举手表决的方式,通过了《医院工作报告》、《工会工作报告》、《2021年财务决算和2022年财务预算报告》以及《奖励条例》等10项议题。

党委书记林丙来致闭幕词,他表示,2021年,欢庆了中国共产党百年华诞;同心协力,共克时艰,实现疫情防控和医疗业务发展“双胜利”。2022年将团结一心,与时俱进,以更加饱满的工作热情和昂扬的精神风貌,实现医院各项工作目标。以优异的成绩喜迎党的二十大召开。

现场组图:

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