2018年5月26日，芜湖市第五人民医院六届八次职工代表大会在院综合体新大楼七楼多功能厅顺利召开。市卫生和计划生育委员会（中医药管理局）副主任（副局长）沈建军应邀出席，院领导班子成员及主席团成员在主席台就座，正式代表、列席代表130余人参加会议。院党委委员、医务科科长胡剑辉主持大会。
上午9时，全场起立，奏《中华人民共和国国歌》。党委副书记、纪委书记鲍建国宣布大会开幕。
党委书记、院长林丙来代表院领导班子作《2017年院长工作报告》，对2017年医院的工作情况进行了回顾和整理，并对2018年的发展方向和目标进行了明确规划，指出2018年医院工作要在市委、市政府和市卫计委党委的正确领导下，全面深入贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持稳中求进的工作总基调，加强党风廉政和医德医风建设，提高医疗服务水平，增强人民群众就医获得感，争取把医院打造成为立足芜湖、服务皖南、面向安徽、辐射全国的康复特色医院。工会主席孙进、财务科科长瞿洋分别向大会作《2017年工会工作总结》、《2017年度财务预决算和2018年财务预算报告》、《2017年度工会收支情况报告》。
市卫计委副主任沈建军代表市卫生计生委对大会的召开表示热烈的祝贺，对医院近年来取得的成绩给予高度评价，并对下一阶段的工作提出了四点目标要求：一是要加强党建、思想政治和医院文化建设，尤其在市委巡查反馈后要落实好整改执行情况，做好建章立制工作，保障和促进医院事业发展；二是要提高医疗服务质量，保障医疗安全，加强特色学科建设，打造康复品牌医院；三是要强化人才队伍建设，增强社会服务能力，提升医院核心竞争力；四是要加强内涵建设，全面协调发展，为江城人民的健康保驾护航。
按照大会议程，上午10时，与会代表分组讨论本次职代会的相关报告和管理规定，代表们以高度的责任感和使命感，就如何完成2018年目标任务，大家畅所欲言、献计献策，提出了许多有价值的意见和建议。随后，召开主席团会议，各代表团团长就讨论意见作了总结汇报。全体代表对提请大会通过的报告和管理办法进行了举手表决，一致通过了《2017年院长工作报告》、《2017年财务预决算和2018年财务预算报告》、《医疗纠纷奖惩办法》等旨在进一步规范医院管理，推进医院可持续发展的一系列决策。
最后，由党委委员、副院长吴斌致闭幕词，芜湖市第五人民医院六届八次职代会在热烈、和谐的氛围中胜利闭幕!
